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中国邮政储蓄银行内蒙古分行招聘启事
来源:2exam.com 2010-4-27 编辑:zhoupanyu 【字体:小 大】
中国邮政储蓄银行内蒙古分行招聘启事

 

中国邮政储蓄银行内蒙古分行招聘启事
 
中国邮政储蓄银行内蒙古分行于2008年1月 17日正式成立,为中国邮政储蓄银行所属36家省级分行之一,现下辖12个盟市二级分行,一个直属营业部,388个支行,724个营业网点。经过两年的发展,已形成了以负债业务、中间业务、资产业务为核心的综合性金融业务体系,依托邮政网络,确立服务全区城乡大众、支持“三农”的零售银行定位,努力建成区内网络强大、客户众多、资产优良、资本充足、特色鲜明、竞争力强的大型商业银行。在此,我行诚邀各界精英鼎力加盟,共同致力于开创内蒙古邮政金融事业美好的未来!
 
一.基本条件
 
1.热爱金融事业,无不良记录;
 
2.诚实守信,有良好的团队合作精神;
 
3.身体健康,35周岁以下;
 
4.全日制大学本科以上学历及学士学位,所学
 
专业对口,3年以上金融系统相关工作经验,
 
有较强工作协调能力。
 
二.招聘岗位及专业要求
 
(一)自治区分行
 
1.信用卡业务管理2名:负责信用卡业务经
 
营管理,规划、培训、市场推广,风险管理和逾
 
期账款催收管理,信用卡欺诈案件的现场调查
 
等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。
 
2.小企业贷款产品经理1名:负责小企业贷
 
款业务的产品设计和产品整合创新,市场开发
 
和销售支持,产品维护,业务培训与指导,小企
 
业贷款资产分类等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。
 
3.小企业贷款业务管理岗1名:负责小企业
 
贷款的业务规章制度建设,操作流程优化,IT
 
实现,业务检查和风险控制,业务培训与指
 
导,授权管理和资产质量管理等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。
 
4.公司业务客户经理1名:负责公司客户的
 
开发和维护,营销方案的组织实施等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。有客户资源者优
 
先录用,可适当放宽相关条件。
 
5.票据业务管理1名:负责票据业务的经营
 
管理,业务制度建设,业务检查,在授权范围内
 
的审核签批,业务培训与指导等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。
 
6.票据营销1名:负责客户开发与维护,审
 
查商业汇票,办理票据业务,贴现业务台账及
 
档案资料管理,协助进行到期票据的托收和催
 
收等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。有客户资源者优
 
先录用,可适当放宽相关条件。
 
7.票 据审验1名:负 责 审查汇 票票据,办理查
 
询查复,搜集整理各类票据防伪鉴别及假票
 
信息资料等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。经验丰富者可适
 
当放宽相关条件。
 
8.内控合规管理1名:负责内控体系建设,
 
合规性审查和管理,检查评价新业务的准入
 
与 退出,风险 合规、法 规政策、警 示 教 育的培
 
训 等 工作。
 
专业要求:金融、经济、财会。
 
9. 流 动性风险 管理1名:负责 流 动性风 险管
 
理、监测,评估报告流动性风险状况等工作。
 
专业要求:财务管理、会计学
 
10.现场审计1名:负责对公业务审计,中间
 
业务审计等工作。
 
专业要求:金融、财务管理、会计学、审计学。
 
11.财务审计1名:负责财务审计,工程审
 
计,经济责任审计和专项审计等工作。
 
专业要求:财务管理、会计学、审计学
 
(二)盟市分行
 
1.通辽、锡盟、乌兰察布、乌海分行公司业
 
务部总经理各1名:负责公司业 务 部全面工作 。
 
专业要求:金融、经济、财会。
 
2.呼市、赤峰、通辽分行公司业务部客户经
 
理各1名:负责公司客户的开发和维护,营销
 
方案的组织实施等工作。
 
专业要求:金融、财会、经济。有客户资源者
 
优先录用,可适当放宽相关条件。
 
3.包头、锡盟、乌兰察布、乌海分行风险合规
 
部总经理各1名:负责风险合规部全面工作。
 
专业要求:金融、经济、财会。
 
4.12个盟市分行风险合规部授信管理岗各
 
1名:负责授信评审,授信审批,授信调查和授
 
信后管理等工作。
 
所学专业要求:财会专业
 
业绩、能力特别优秀者,上述学历、年龄和
 
学历条件可适当放宽。
 
三.招聘事项
 
报名时间:2010年5月8日至2010年5月11日
 
报名方式:携报名表、身份证、学历证书、学位
 
证书、近期体检报告、2张1寸近期
 
免冠彩色照片等相关材料原件及复
 
印件到当地邮储银行人力资源部或
 
昭君大酒店601房间(呼和浩特市
 
新华大街69号)报名。报名表请到
 
当地邮储银行人力资源部或昭君报
 
名点索取
 
报名人员经审核、笔试、面试、背景调查等程
 
 
序,择优录用后统一培训上岗。
 
本行高度尊重人才,应聘人员一经录用,即享
 
受我行劳动合同制待遇,未被录用人员,我行
 
将为您严格保密。本次招聘所接收的应聘材料
 
及相关复印件统一存入本行人才档案库,不再
 
退还,敬请原谅。
 
联系电话:0471-6668888-601
 
0471-6954204
 
联系人:王先生、马小姐
 
 
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